Vale oferta 150 vagas de emprego, inclusive, para cidades do Pará

Em meio a um cenário de retomada da mineração e expansão de operações logísticas, a mineradora Vale anunciou novas oportunidades de emprego em diferentes partes do Brasil. As contratações fazem parte da política de renovação e fortalecimento do quadro técnico e operacional da empresa, que busca profissionais de perfis variados para atuar em funções estratégicas ligadas à produção, manutenção e engenharia.

Atualmente, mais de 150 vagas estão abertas no painel oficial de carreiras da companhia, que é atualizado diariamente conforme a abertura e o fechamento dos processos seletivos. Há oportunidades para operadores de equipamentos, técnicos de manutenção, engenheiros e soldadores, além de cargos administrativos e vagas destinadas a programas de diversidade.

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Vagas espalhadas pelo país

Os postos de trabalho estão distribuídos em unidades operacionais, portos e ferrovias nas regiões Sudeste, Norte e Nordeste. No Pará, há oportunidades em Canaã dos Carajás, Parauapebas e Marabá, entre outros municípios.

Além das vagas imediatas, a Vale mantém um banco de talentos ativo, onde candidatas e candidatos podem cadastrar seus currículos e serem considerados para futuras contratações compatíveis com o perfil informado.

Áreas e perfis buscados

As vagas contemplam desde o nível técnico até o superior, com destaque para áreas de operação de máquinas, manutenção mecânica, elétrica e automação. Também há oportunidades para engenheiros em projetos, confiabilidade e segurança operacional, de acordo com as necessidades de cada site.

A empresa segue promovendo ações afirmativas voltadas à diversidade, com vagas exclusivas para mulheres em funções técnicas e operacionais — parte de um programa contínuo que visa ampliar a representatividade feminina no setor de mineração.

Benefícios e condições de trabalho

Entre os benefícios oferecidos estão assistência médica e odontológica, previdência privada, seguro de vida, vale-refeição ou restaurante industrial, transporte fretado ou vale-transporte e PLR (Participação nos Lucros e Resultados).

Há ainda incentivos diferenciados, como cartão-presente anual para dependentes até 10 anos, programas de bem-estar e o Wellhub (antigo Gympass), além de viagens gratuitas nos trens de passageiros da Estrada de Ferro Carajás (EFC) e Vitória a Minas (EFVM), conforme o cargo e a localidade.

Como se candidatar

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site oficial de carreiras da Vale, onde é possível filtrar as vagas por cidade, estado e área de atuação. Após criar um perfil, o candidato pode anexar seu currículo, acompanhar o status das candidaturas e optar por participar do banco de talentos.

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A empresa recomenda que os interessados revisem atentamente os requisitos de cada vaga, como formação, experiência mínima e local de residência. Também é indicado manter o currículo atualizado e organizado, com informações objetivas e resultados mensuráveis.